Миргородська громада увійшла до числа дев’яти громад України, які відібрали для співпраці з Програмою Polaris «Підтримка багаторівневого врядування в Україні» за напрямом «Реформа комунальних підприємств». За результатами відбору 13 комунальних підприємств із дев’яти громад отримали можливість скористатися експертною підтримкою для вдосконалення управління комунальним майном і ресурсами, підвищення ефективності роботи та якості послуг для жителів. Серед учасників програми і два підприємства Миргородської громади: КП «Миргородська управляюча компанія» та КП «Спецкомунтранс». 

Саме цим питанням була присвячена установча конференція Програми Polaris, яка відбулася 10–11 листопада 2026 року в Тернополі. Участь у ній взяла і делегація Миргородської громади на чолі з міським головою Сергієм Соломахою.

Під час зустрічі Сергій Соломаха представив громаду та комунальні підприємства- учасники програми. Представники громад і комунальних підприємств обговорили, як покращити управління, ефективніше використовувати майно та ресурси, а також організувати роботу підприємств відповідно до сучасних вимог.

Окрему увагу приділили змінам у законодавстві, зокрема впровадженню Закону України №4196, можливим варіантам реорганізації комунальних підприємств та практичним крокам, необхідним для таких змін. Учасники також ділилися досвідом і розглядали різні моделі управління.

Як зазначила керівниця тематичного напряму SALAR International Анна Ґесон Берг, у межах партнерства експерти Polaris спиратимуться на шведський досвід і допомагатимуть українським громадам робити управління комунальними підприємствами більш прозорим та ефективним, а також покращувати використання комунального майна і ресурсів.

Загалом на участь у програмі надійшла 61 заявка від комунальних підприємств із 36 громад. За результатами відбору до експертного супроводу рекомендовано 13 підприємств із дев’яти громад у семи областях України.

Участь у програмі відкриває для Миргорода можливість отримати фахову допомогу, перейняти досвід інших громад і напрацювати практичні рішення для подальшого розвитку комунальних підприємств. Головна мета цих змін у тому, щоб підприємства працювали ефективніше, раціонально використовували ресурси, а жителі отримували якісніші комунальні послуги.